| Les autorisations spéciales d'absences (A.S.A.) |
L’ASA a le même formalisme qu’une feuille de congé : elle est dans tous les cas écrite. (cf. Modèle d'ASA)
Modèle de réintégration après ASA
ASA POUR SERVICE FERME (SI TELETRAVAIL IMPOSSIBLE)
En cas de fermeture administrative d'un service, l (...)
>> Voir l'article entier| Les arrêts de travail |
A compter du 10 janvier 2021 et jusqu'au 31 décembre 2022 inclus, la journée de carence est suspendue UNIQUEMENT pour les agents positifs à la Covid-19 :
COVID-19 : Congé maladie sans carence [MODELE]
(...) >> Voir l'article entier
Décret n°2021-406 du 8 avril 2021 Les arrêtés seront générés sous AGIRHE pour les collectivités.
Accéder aux échelles modifiées : C1-C2, Agent de Maîtrise, Gardien de PM.
Echelons impactés : C1 échelons 1 à 5, C2 échelons 1-2, Agent de Maitrise échelon 1, Gardien PM échelons 1-2
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REVALORISATION INDICIAIRE au 01/01/2021 : Le CDG01 a procédé à l'édition des arrêtés correspondants pour les collectivités sur AGIRHE.
Les collectivités sont invitées à fiabiliser les données de carrières de leurs agents en s'assurant sous AGIRHE que les dossiers individuels sont bien à jour.
Pour accéder aux détails, cliquez ci-dessous
Note à l'attention des col (...)
Mise en œuvre de la période de préparation au reclassement (PPR)
au profit des fonctionnaires territoriaux
Pour rappel (Lettre d’info du CDG01 – mars 2019), le décret n° 2019-172 du 5 mars 2019 a modifié le décret n° 85-1054 du 30 septembre 1985 relatif au reclassement des fonctionnaires territoriaux reconnus inaptes à l'exercice de leurs fonctions, en instituant une période de préparation au rec (...)
à compter du 1er février 2019.
Les fonctionnaires relevant de la filière sociale, dans les trois versants de la fonction publique, bénéficieront d’une revalorisation, à compter de 2019, en reconnaissance de leur diplôme au niveau licence e (...)
Cette mise à jour prend en compte les parutions des premiers décrets de mise en œuvre du protocole relatif aux parcours professionnels, carrières et rémunérations, et à l’avenir de la fonction publique (PPCR). Sont concernés les fonctionnaires de catégorie B et les cadres d’emploi (...)